五险一金周末双休招聘,五险一金周末双休招聘湖州西南

nihdffnihdff 2024-12-08 78 阅读

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于五险一金周末双休招聘的问题,于是小编就整理了3个相关介绍五险一金周末双休招聘的解答,让我们一起看看吧。

找个五险一金周末双休的工作是不是很难啊?

对我而言是的很难,在N线小县城,已婚32岁妇女,想找一个朝九晚五,周末双休或单休,离家近的工作,但是感觉好难。小县城招聘的岗位不多,大多是服务员,和工厂,因为之前的工作还可以是在苏州平时也比较自由,有时很累有时也很轻松,后面很多原因离职回家带孩子了,现在想找同类型的工作真的好难找。

当然这只是对于我来说很难,也许别人会很轻松,因人而异,跟自身条件,生存城市等都息息相关!

但是坚持不放弃总会有希望的!

现在的公司基本都是有五险一金的,再不济也是要有五险的,双休的也很多,但想找既双休又有五险一金的工作却还是有一些难度的。

比如体制内的工作,工作稳定、体面、收入中等。但体制内的工作“逢进必考”,报考人数众多,想要进入是很难的。

然而进入体制内工作后基本都是熬资历,收入也不是太多,并不太建议想要高薪的人去做。

沈阳月薪5000五险一金早9晚5,不加班周末双休是什么职业?

行乞者,只要地段够好月入上完不是梦,五险一金找个可以合作的包装公司挂名即可,费用自理,上下班时间自由,无人干涉,节假日双休均可休息,天数自行决定便好,万一哪天开心了在旁边放一个新的小盆盆也算是分公司正式启动,如果早晨有兴趣偶尔起个早去早市转一圈那就更不得了了,恭喜您,已经上市了!

13年孩子一岁多出来工作,私企制造业人资部门。月薪八千五百,早八晚五,月休六天,也就是一周单休一周双休,到点就下班,因为我家有孩子老板也不好意思让我加班。到16年因为一人兼好几份工作太累了辞职在家当全职妈妈。

工资三千左右,周末双休,五险一金,不如在家带娃,这样好吗?

如果家里有老人帮忙带孩子,肯定选择上班啊,虽然不多,毕竟也多份收入,社保交15年,以后老了又多了一个保障,生病也有保障,可以报销医疗费,还有公积金这也是福利,买房贷款利率低,不买房也可以提现也是收入。自己挣钱,想买啥就买啥。额如果家里没有人帮忙带孩子,就小盆友上幼儿园再找工作。

个人认为还是上班比较好。

首先,上班无论工资多少,至少是对自己的一份保障,是自我价值体现的一种方式。上班自然会与多人打交道,这样就会与社会保持一定的联系,。如果长期在家带娃,慢慢地就会与社会脱离轨道,当孩子长大上学之后,自己在家无所事事,这个时候再想进入社会,可能会产生一些畏惧心理,不愿接触陌生人,不愿接触新事物。

其次,在家带娃,难免脾气会变得很暴躁。这样一来,年纪轻轻便对生活没有了耐心。如此一来,夫妻之间便会因为带孩子的事情经常吵架。婆媳之间也会因为育儿方式方法的不同而产生矛盾,从而引发婆媳大战。

再次,如果不上班,也没有任何经济来源。任何消费,都需要向丈夫手心向上。如果丈夫理解,那还好说。如果不理解,对方说你吃我的,喝我的,整天要钱。听到这些话,你心里会作何感想?你说经济基础决定家庭地位。不求你挣多大的钱,至少在某些时候你可以挺直腰板,做自己想做的事情。

总之,还是建议上班。协调好家庭内部关系,诚心请婆婆或者妈妈帮自己带孩子,度过学龄前的这几年。期间可以下班后和家人一起带孩子,分担他们的重担,也时不时地给家人买点礼物,增进彼此之间的关系。一句话:想尽一切办法,让家庭和睦。

到此,以上就是小编对于五险一金周末双休招聘的问题就介绍到这了,希望介绍关于五险一金周末双休招聘的3点解答对大家有用。

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