大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于北京五险一金最低标准的问题,于是小编就整理了3个相关介绍北京五险一金最低标准的解答,让我们一起看看吧。
北京六险一金最低标准?
根据中国政府规定,北京市的六险一金最低标准如下:
1. 养老保险:个人缴纳比例为8%,单位缴纳比例为19%,缴纳基数为月工资收入的60%至300%之间。
2. 医疗保险:个人缴纳比例为2%,单位缴纳比例为10%,缴纳基数为月工资收入的60%至300%之间。
3. 失业保险:个人缴纳比例为0.5%,单位缴纳比例为1%,缴纳基数为月工资收入的60%至300%之间。
4. 工伤保险:单位全额缴纳,缴纳基数为月工资收入的60%至300%之间。
5. 生育保险:女职工个人不需要缴纳,单位缴纳比例为1%,缴纳基数为月工资收入的60%至300%之间。
6. 住房公积金:个人缴纳比例为12%,单位缴纳比例为12%,缴纳基数为月工资收入的60%至300%之间。
以上是北京市的六险一金最低标准,但具体情况还需根据不同行业、不同公司以及个人实际工资情况来确定。
2021年,北京市的最低六险一金标准为793元人民币,上海市的最低六险一金标准为973元人民币。
六险一金是指中国大陆地区的社会保险制,“六险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险。“一金”指的是住房公积金。
北京市今年2021年7月已经公布社保的最低缴费基数是5360,最高缴费是28,221,住房公积金按照5%到12%进行缴纳,中间也分为各个阶段,北京的各个企业需要按照以上标准来对职员进行六险一金的缴纳。
北京五险一金缴费标准2021?
养老保险最低基数为3613元,单位缴纳比例16%,个人缴纳比例8%。
单位缴费3613*16%=578.08
个人缴费3613*8%=289.04
北京市医疗保险和生育保险已经合并缴费计算,单位缴费比例为10.8%,个人缴费2%+3块,最低基数为5360元。
单位缴费5360*10.8%=578.88
个人缴费5360*2%+3=110.2
失业保险最低缴费基数为3613元,单位缴费比例为0.8%,个人缴费比例为0.2%。
单位缴费3613*0.8%=28.904
个人缴费3613*0.2%=7.226
工伤保险最低缴费基数为4713元,单位缴费比例为1.9%,个人不用缴费。
单位缴费4713*1.9%=89.547
公积金按照最低基数2500元计算,缴纳比例按照公司5,个人也是5%计算。
公司缴费2500*5%=125
个人缴费2500*5%=125
经过计算北京市社保全部按照最低基数缴纳,单位应该缴纳1400.41元,个人总共缴费531.47元,总计缴费1931.8元。
根据新标准,五险缴费基数上限按照全市职工月平均工资的300%确定,最高不超过15669元。参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限,按照月平均工资的40%确定,最低不低于2089元;
参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工,缴费基数下限按照60%确定,最低不低于3134元。
2021年北京社保缴费标准?
社保缴费基数每年都会进行调整,主要是因为上一年社平均工资不同,所以缴费基数肯定也都是会进行调整的。
2021年7月份,北京养老失业工伤最低基数上调至 5360元,养老失业工伤医疗(生育)最高基数28221,所以目前社保基数下限为5360,上限为28221。按照最低缴纳基数为5360元计算,社保费用是1996.92元,其中职工个人部分需缴纳565.80元。同上月相比,北京单位缴费部分增加226.41元,个人缴费部分增加159.33元,总计增加385.74元。
到此,以上就是小编对于北京五险一金最低标准的问题就介绍到这了,希望介绍关于北京五险一金最低标准的3点解答对大家有用。
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